Objetivo General

Desarrollar competencias para diseñar y elaborar descriptores de cargo claros, estructurados y alineados con las necesidades organizacionales, facilitando la gestión de personas y el cumplimiento de los objetivos institucionales.

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Objetivos Específicos

         Identificar Los Elementos Fundamentales Que Componen Un Descriptor De Cargo Y Su Importancia Para La Organización.
         Aplicar Técnicas Para Levantar, Organizar Y Redactar Información Relevante De Los Cargos.
         Elaborar Descriptores De Cargo Coherentes, Precisos Y Orientados A Las Competencias Y Responsabilidades Del Puesto.

Módulo 1

        Fundamentos Del Descriptor De Cargo
        Contenidos:
        Concepto Y Propósito Del Descriptor De Cargo.
        Importancia Del Descriptor De Cargo En La Gestión De Personas.
        Elementos Que Componen Un Descriptor De Cargo.
        Relación Entre Cargo, Funciones, Responsabilidades Y Competencias.
        Criterios De Calidad Para Un Descriptor De Cargo.
        Actividad Práctica: Análisis De Un Descriptor De Cargo Para Identificar Sus Principales Elementos Y Oportunidades De Mejora.

Módulo 2

        Técnicas Para El Levantamiento Y Análisis De Información
        Contenidos:
        Identificación De Las Funciones Principales Y Secundarias Del Cargo.
        Técnicas De Entrevista Para El Levantamiento De Información.
        Observación Y Recopilación De Información Del Puesto De Trabajo.
        Análisis De Tareas, Responsabilidades Y Resultados Esperados.
        Identificación De Conocimientos, Habilidades Y Competencias Requeridas.
        Actividad Práctica: Simulación De Entrevista Para Levantar Información Y Definir Las Características De Un Cargo.

Módulo 3

        Diseño Y Redacción Del Descriptor De Cargo
        Contenidos:
        Estructura Y Organización De Un Descriptor De Cargo.
        Redacción Del Objetivo General Del Cargo.
        Descripción De Funciones Y Responsabilidades.
        Definición De Requisitos De Formación Y Experiencia.
        Identificación De Competencias Técnicas Y Conductuales.
        Redacción Clara, Precisa Y Orientada A Resultados.
        Actividad Práctica: Elaboración De Un Descriptor De Cargo A Partir De Información Previamente Levantada.

Módulo 4

        Validación Y Aplicación Del Descriptor De Cargo
        Contenidos:
        Revisión Y Validación De La Información Del Descriptor.
        Coherencia Entre Objetivo, Funciones, Responsabilidades Y Requisitos.
        Alineación Del Descriptor Con La Estructura Organizacional.
        Uso Del Descriptor En Selección, Inducción, Evaluación Y Desarrollo De Personas.
        Actualización Y Mantención De Los Descriptores De Cargo.
        Actividad Práctica: Revisión Y Presentación De Un Descriptor De Cargo Aplicando Criterios De Calidad Y Alineación Organizacional.