Objetivo General

Actualizar los conocimientos sobre las leyes laborales vigentes en Chile para asegurar su correcta aplicación en el ámbito laboral.

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Objetivos Específicos

         Identificar cambios recientes en la legislación laboral chilena. Interpretar correctamente las normativas laborales vigentes. Aplicar eficazmente las leyes laborales en situaciones reales.

Módulo 1

        Introducción A Las Leyes Laborales En Chile
        Contenidos:
        Historia y evolución de las leyes laborales en Chile.
        Principales normativas laborales vigentes.
        Importancia de la actualización constante.
        Actividad práctica: Discusión grupal sobre la evolución y cambios en las leyes laborales.

Módulo 2

        Derechos Y Obligaciones De Los Trabajadores
        Contenidos:
        Derechos fundamentales del trabajador.
        Obligaciones y deberes en el lugar de trabajo.
        Procedimientos en caso de incumplimientos.
        Actividad práctica: Análisis de casos reales sobre derechos laborales.

Módulo 3

        Contratos Y Tipos De Jornada Laboral
        Contenidos:
        Tipos de contratos laborales y sus características.
        Jornadas laborales: tipos y regulaciones.
        Flexibilidad y modificaciones contractuales.
        Actividad práctica: Creación de un contrato laboral y discusión de sus cláusulas.

Módulo 4

        Resolución De Conflictos Y Sanciones
        Contenidos:
        Procedimientos para la resolución de conflictos laborales.
        Sanciones disciplinarias: cuándo y cómo se aplican.
        Rol de la mediación y arbitraje en conflictos laborales.
        Actividad práctica: Simulación de una mediación laboral para resolver un conflicto.
        PRUEBA FINAL